-
Arkitekten och Taksäkerheten…
Posted on April 19th, 2010 2 commentsPå tal om “kunskap“…
Bild inlänkad från SDS – Klicka på bilden för att komma till artikel:

Arbetsmiljölagstiftning gäller kanske inte för arkiteker och andra hemmafixare???
Eller deras “inhyrda” personal? Detta är ändå INTE ett av de godare exemplen – det är ett BEVISMATERIAL! Fy på dig, Karl G Jönsson på Sydsvenskan, som i övrigt är en mycket bra och distanserad skribent i synnerhet när det gäller bygg- och bostadsfrågor.
Fast å andra sidan – var det kanske bra att med hjälp av tydliga BILDBEVIS (både på förstasidan i Söndagsbilagan och nu på internet) påvisa bristerna i säkerheten – inte bara bland hemmafixande och i media HYLLADE arkitekter utan också bland de företag dessa anlitar och som glatt skyltar med sitt “säkerhetsarbete” på bilden. Jag tror dock inte att syftet med artikeln var att visa på brister i taksäkerheten… Men nu “råkade” det bli så! Om nu inte Byggblasket har brister i sin bildtolkning…
Så tack! Byggblasket fick ju lite vatten på SIN kvarn – den enes död den andres bröd!
Kanske är dessutom energisnålt byggande en godtagbar ursäkt för nedfallande takarbetare? Jämvikt i ekosystemet…?
Fast inte är väl arkitekter HELT väck…? Även om de oftast figurerar som svartklädda skuggor i branschens periferi?
Så på tal om kunskap – VAD är det specifikt en arkitekt har kunskap om?

Här får ni gratis av Byggblasket lite kunskaper om just Taksäkerhet, Varsågoda! Spotta och skölj!
PS. Om Byggblasket har fel angående taksäkerheten i det aktuella projektet så ber jag om ursäkt i förväg för att ha misstolkat bilderna! Dom kanske är retuscherade för att se lite coolare ut… eller så är säkerhetsselen transparent? -
Avskaffa ROTen till det onda!
Posted on March 9th, 2010 2 commentsEn del f d människor, dvs föräldrar, kopplar av efter en stressig dag på jobbet genom att sätta sig på en sunkig läktare tillsammans med andra föräldrar och småprata. En av dessa s k yrkesmän är Byggblaskets revisor som borde prioriterat Blaskets räkenskaper istället!
Från läktaren smörjer Byggblaskets revisor och andra Bingolottoförsäljare sina egon genom att titta ner på sina svettiga barn – som efter en stressig dag i skolan – gör sitt bästa…
…för att vara föräldrafanskapet till lags!Idrott ÄR mänsklighetens fördärv!
Ja, det är verkligheten idag: utbrända högpresterande små barn ägnar fritiden åt att på ett strukturerat sätt jaga en puck, en fotboll en nå´t annat sfäriskt fanstyg. Inte ens lördag och söndag får dessa lydiga samhällsmedborgare mysa hemma i pyjamas, äta frukost i lugn och ro med föräldrar och syskon…
– Nä, upp i ottan – det är ju match kl 7.30 i Hörby! Samt 11.45 i Västerås – för storebror…Familjeliv, nej – TEAM-work, ja!
Hade det inte varit för att hundjäveln suttit fast på Arlanda (efter att ha vunnnit första pris i en skönhetstävling i Kazakstan – och kvalat vidare till Sydney till våren!) – Ja, då hade en i familjen kanske kunnat tagit sig an matchen i Västerås! Om nu hundjäveln hittar i Västerås….Men After Work med fesljummet kaffe i dragig idrottshall, hur kul är det?
Alltmedan barnen, snart fullfjädrade typ A-människor, kämpar för att få föräldrarnas gunst – och i bästa fall belöning i form av en glass? – sitter föräldrafanskapet och frysmyser på läktaren och samtalar om ditt och datt… t ex om ROT-avdraget.
Läktar-citat från Dipart-bloggen:Själv satt jag bredvid en kompis som är snickare med enskild firma och som har en grabb som spelar med min son.
-Pappa kan jag få pengar att handla i kiosken för? Det var min kompis grabb som frågade sin pappa.
-Nej jag har inga pengar sa snickaren till sin son som tog beskedet rakt av och sprang iväg.
Då sa snickaren lite modstulet rakt ut. -Det är det här rotavdragets fel, alla kontanter åker ju rakt in på kontot.
Föräldrasadismen har ju inga gränser – avskaffa ROT-avdraget NU! Cash is king!
Och vem vill sitta på en dragig läktare med ett fett bankkonto?
PS. Att delta i barnens fritidaktiviteter – det är viktigt och sån´t stöttar Byggblasket! När följde ni t ex med era barn till Christiania senast?
-
De tuffa ryska “spelreglerna”: organisation och ledarskap
Posted on February 10th, 2010 No commentsNu har allting klarnat. KTH-rapporten Byggblasket raljerade om igår säger så mycket mer om oss själva om den svenska byggbranschen och mentaliteten – än vad syftet kanske var från början(?).
Johan Karlström VD på Skanska sa i höstas följande kloka ord (ungefärligt citat):
Vissa marknader och kunder tackar man helt enkelt nej till. Skanska har exempelvis dragit sig tillbaka från Ryssland, eftersom bolaget ”inte vill spela på det sätt som krävs där”.
“Vill” …eller “kan”? Redan då borde Byggblasket anat ugglor i mossen!
Jag såg dock framför mig ryska maffian – som tuffa beställare , med mordhot och bilbomber för att styra upp projekten. Eftersom jag känner andra företagare som verkar i Ryssland vet jag att detta kunde mycket väl ha varit denna typ av “spelregler” som JK talade om – utan att nämna det i klartext. “Project managment The Russian Way”Men uttalandet visade sig vara en rökridå för att förvilla Blasket – och det funkade(!)
Med facit i hand – efter gårdagens artikel om KTH-studien om kulturskillnader mellan svenska och ryska byggprojekt – förstår jag att jag missade några av de spelregler som Skanska inte kunde leva upp till – men som kanske var lite pinsamma att uttala i klartext…KTH-rapporten avslöjar nu de verkligt “tuffa” villkoren som ligger bakom svenska byggföretags blygsamma tillbakatåg från den ryska byggmarknaden. I mer eller mindre underförstådd klartext framgår det av rapporten (eg. artikel) att de villkor – eller “spelregler” – svenska byggföretag inte anser sig klara av på den ryska marknaden är kraven på:
- Planering
- Vägledning
- Kommunikation
- Ledarskap
- Kompetenta beslut
Haha, hade någon frågat Byggblasket från början hade jag genast avrått från att slösa energi på en marknad med så ”tuffa spelregler”…
Fotnot: Anledningen till att Byggblasket missade detta perspektiv i samband med JK´s uttalande om de ryska ”spelreglerna” – var att jag inte kände till de ryska kulturen tillräckligt väl. Annars hade jag kunnat skriva KTH-rapporten här på Byggblasket med en gång! Nu slapp jag det… Trovärdigare via KTH!
Försöket att svartmåla andra och skönmåla sig själv – en omedveten(?) svaghetsbekännelse!
Trots att rapporten om kulturskillnaderna mellan ryska och svenska projekt- och arbetsförutsättningar så övertydligt visar på just våra egna svagheter i byggprojekten så får jag ”en känsla” av att de medverkande företagen/personerna inte tycks förstå vad de själva egentligen avslöjar om sig själva – i sina jämförelser med Ryssland… haha. De ser säkert inte det ironiska i sina utsagor – vilka jag har utgått ifrån härrör från just svenska byggare. Jag kan ju ha fel… – men jag tror i så fall detta fel är inom fel-toleranserna…. Jag känner ju branschen:Ryssland har “fel” spelregler!
Det ”lustiga” är att de svenska byggarna sannolikt inte förstått sambanden – att det är de själva som saknar alla de egenskaper som ett lyckat projekt kräver. Trots att de åkt ända till Ryssland på träningsläger så har de inte lärt sig någonting – utan åker hem med svansen mellan benen. Och det är som vanligt alla andra det är fel på…Självkritik – det är veckans ord!
De mer sakliga inläggen från ryssarna själva – kring bl a viagra och valium(!) – återfinns ofta bland kommentarerna på Fredriks blogg
PS. Sen har Byggblasket “på känn” hur ryska beställare ser på den eftermarknad – dvs den “kundvård” som man ju får “på köpet” i en svensk entreprenad!
En affärsidé riktad till våra kunder: Hyr en ryss under garantitiden! -
Från jurist till kriminell – på 60 sekunder
Posted on January 20th, 2010 5 commentsNu har Byggblasket lösningen på ungdomsproblematiken – hur man lockar dem till sig, alltså
Byggblasksonen skall nu välja gymnasium och de senaste månaderna har brevlådan varit fylld av broschyrer från kommunens skolor och från alla andra suspekta skolor i landet. En uppsjö av återvinningsbara färgglada och vilseledande informationsmaterial med artister, fria laptops, cocacola… bla bla blaByggsektens lockrop i brevlådan är inte mycket bättre!
Detta återkommer jag till. Jag har länge haft ett inlägg på gång om byggare.com´s desinformation till ungdomar. Hade det inte kommit så mycket annat skit emellan (mellan Byggblaskets öron..) hade det varit publicerat för länge sen. Nu får ni vänta ett tag till… En ledtråd är attityd, identitet och mode!Ungdomar – så funkar dom:
Byggblasksonen ville tidigare bli jurist (antagligen eftersom jag en gång sagt till honom att han skulle passa som jurist – den analytiska lilla paragrafryttaren…) men han ändrade sig i sista stund – plötsligt ville han hellre bli polis. Och det är ju inom samma bransch, samma kunder. Samhällsvetenskapliga programmet skulle han därför läsa! Vilket också är en inriktning som passar hans personlighet och intressen bra. Han fyllde i ansökan på internet och valde samtliga kommunla skolor som har just samhällsprogrammet.Byggblasket: Skall du inte ha något alternativ om du inte kommer in eller ändrar dig längre fram? Har du tänkt igenom vilka möjligheter du har?
Blask-sonen: Ja, sluta lägga dig i! Jag SKALL gå “samhäll”. Jag har bestämt mig. Jag vet vad jag vill! Dessutom har jag ju valt Byggprogrammet med inriktning måleri också…
BB: OK! Bra med folk som vet vad dom vill! Det är bra! Jag ville bara göra dig uppmärksam på alternativen. Du väljer naturligtvis själv! Det är ditt liv! Ditt ansvar! Jag ville bara lägga näsan i blöt…
BB, igen: Varför valde du just målareinriktning?
Blasksonen: Det vet jag inte! Men jag valde det “breddade programmet”! Det är väl bra?
BB: Ja, det är nog bra… Vad innebär det breddade byggprogrammet?
Blask-sonen: Det vet jag inte!
BB – lite försiktigt: Bra att du övervägt en praktisk inriktning också, men… Målare är kanske inte riktigt din grej… Visserligen kan det verka lätt att lära sig – men en målare BÖR vara tålmodig, noggrann, lite petig och får inte kladda… samt vara bereddd på att göra om skiten! haha Bara så du vet! (Tålamod och uthållighet är nämligen sådana livsavgörande faktorer – som gått hela Byggblask-släktet spårlöst förbi!)
Blasksonen: – Tystnad- (viket brukar betyda att han för ovanlighetens skull tagit till sig Byggblaskets ord – med hyfsat stort förtorende!
Det händer då och då att Byggblasksonen – precis om alla andra(!) – plötsligt inser att Byggblasket faktiskt har rätt… )Naturvetenskap och teknik är för inhumant
Byggblasksonen har i flera år vetat vad han inte vill bli: ingenjör! Däremot kan han tänka sig att bli läkare – om han hade sluppit att läsa till det…. Han hade säkert klarat detta yrke lika dåligt som vilken förläst läkare som helst – men nu funkar det inte så i verkligheten… Formella krav är ju även i den branschen viktigare – än kompetens!Byggblasket har i sina desperata försök att få upp sonens ögon för livets prioriteringar – bl a sagt följande kloka ord:
Du skall veta att “samhälle” visserligen är en inriktning som passar dig – men det du lär dig där kan du lika gärna lära dig själv på internet, genom att läsa tidningen eller se på Syd-Nytt… det är ingen utbildning du per automatik får jobb efter och kan tjäna pengar på.
Läsa vidare kan du dessutom gör efter de flesta gymnasieutbildningar – skillnaden är att det finns gymansieprogram där du inte är tvungen att plugga vidare direkt och där du har chans till högre betyg!
Och Polis kan du dessutom bli efter alla gymansieprogram – bara du kompletterar med Historia A som tycks vara ett viktigt ämne för poliser om man kolla Polisens webbsida med behörighetskrav. Polis – a peace of cake!
Nu är goda råd dyra för Byggblasket…
Byggblasket som har lite mer livserfarenhet och känner sin son respekterar ändå sonens val – lite grann… BB var dock tvungen att inse att sonen inte fattat vilka hans val är – utöver “möjligheten” att lägga ytterligare 3 år på planlöst pluggande för att därefter tjäna… – ingenting! Utan att först plugga ytterligare 4-5 år för att däreftre tjäna… - nästan ingenting minus studieskulden! Dvs om du öht taget kommer in på högskoleutbildningen och öht taget får ett jobb därefter. Det blir en överraskning…Vad vet en sönderpluggad samhällsvetare om samhället – om verkligheten?
Hur mycket känsla, empati och livserfarenhet utvecklas inom universitetens stängda rum? Förlästa typer – som inte får jobb just för att de är överkvalificerade för de flesta samhällsfunktionerna! – finns det ju redan gott om! Byggblasksonen är heller inte entreprenörstypen – Han är bekväm (det ligger i generna) så Byggblasket stod på sig:Från plugghäst till VVS-are på 60 sekunder
Lyckades få sonen att besöka en skola med mer yrkesinriktad utbildning – som också ger grundläggande behörighet till bl a polishögskolan – om så önskas längre fram. Skolans inriktningen är inom teknik, design, arkitektur respektive VVS, energi och el.Det obstinata Byggblasket körde sin obstinata tonåring till den aktuella skolans öppet hus häromkvällen – dumpade honom utanför entren. Körde snabbt hem igen innan han hann ångra sig och parkerade bilen, gick in. Endast ca 10-15 minuter därefter satte sonen nyckeln i ytterdörren – efter att ha gått hela vägen hem…
BB: Så snabbt det gick… Redan hemma? Du måste ha vänt i entren och gått hem direkt…? Hann du få en uppfattning om utbildningarna och skolan?
Blask-sonen: Ja, jag vill gå där!
BB: Jaha, varför det? Varför detta snabba kovändning? Du gillade alltså den skolan och deras mer praktiska utbildningar?!
Blask-sonen: JAAA! Där var en före detta VVS-elev där som berättade att man kan tjäna 25 000 kr i månaden – och dessutom lätt kan tjäna svarta pengar!!!
Denna information räckte alltså gott och väl för att värva Byggblasksonen! Han vill fortfarande inte bli ingenjör – däremot kan han tänka sig att arbeta i byggbranschen där han kan tjäna pengar i olika färger
.Blask-sonen en stund senare: Vad är VVS?
Byggblasket är glad och stolt förälder till en tonåring som faktiskt vet vad han vill – i varje sekund!
Och snart har vi en ungdom till i vår bransch – en målmedveten sådan samt lika rigid som flexibel! Ännu en svartjobbande VVS-are eller målare – som skall plugga vidare på polishögskolan!Face the fact
Sluta upp med att ge ungdomar vilseledande föreställningar om branschen. Vi vill väl ha de som passar in och – stannar kvar? Och detta borde vara en lätt match i en bransch som enbart kretsar kring pengar och snabba klipp!Face the fact! Ungdomar lockar man med det de vill ha! Och inte fan är det fred på jorden de vill ha…. Ungdomar vill ha det alla människor vill ha: PENGAR! Helst svarta! V.S.B.
-
I byggbranschen håller vi oss unga
Posted on August 19th, 2009 No commentsTIPS! Inte för att detta har med den “öppna, lyhörda och flexibla” byggbranschen… att göra – men ändå värt att ha i bakhuvudet:Morgondagens varumärken byggs inte med gårdagens metoder (Läsvärd blogg av en person som – till skillnad från det skrikiga Byggblasket – faktiskt KAN en hel del om varumärken!)
Kanske därför det pågår värvningskampanjer för att locka ungdomar till vår kära byggsekt. Vad skall vi med dom till??? Byggbranschen består ju praktiskt taget av ungdomar redan – i olika åldrar! Lite YNGRE ungdomar utgör inget hot mot oss – de vill ju ändå inte bli byggare, skriver Byggvärlden idag (uppdaterad 11/9 09)
En fördel med byggbranschen är ju just att man aldrig blir gammal och utsliten. Sjukdomar som t ex ”utbrändhet” drabbar ju främst engagerade personer – så det är ju knappast byggsektens problem! Därför bör vi få lägre arbetsgivareavgifter!!!!
Vi är ju alla unga, fräscha och arbetsföra minst fram till 65. Det är först därefter vi betraktar oss som seniorer – antingen på golfbanan, Costa del Sol eller – här hemma som konsulter inom vårt eget personliga besserwisseri. Allt för att bibehålla en gammal unken kompetens - i en ungdomlig bransch…
Ledare? Nej tack, men gärna chef!
I många andra branscher räknas du som senior vid 25 års ålder (om inte förr) och då har du ofta varit chef i åtminstone 8 år – över minst 200 telefonförsäljare i Kiruna. Så lätt är det inte i byggbranschen inte. Här förblir vi juniorer ett tag till…”Unga byggchefer” kallar dom sig sen – dom som sen blir chefer ”redan” i 35-40 årsåldern – dvs Låg- och Mellanchefer. Vissa unga byggchefer får vänta betydligt längre än så!
Chefsskapet går ofta i arv – ju äldre och olämpligare som ledare desto större chans att få ynnesten att kunna kalla sig chef – precis som i vilken byråkrati som helst…
Högchef kan du därför bli först ett par år innan pensionen men bara om du är en hetero (men rövslickande) MAN (annars var det kört redan från början) Ju mossigare sen – desto bättre. Det är först nu vid 65- vi börjar få åldersnoja med tillhörande panik – inte för att vi nu faktiskt lämnat ungdomsstadiet och snart går i pension – utan för att vi kanske inte HINNER bli chefer…
Det är ju ytterst pinsamt att behöva gå i pension UTAN att ha förvärvat en chefstitel. Vad skall du då berätta vid bridgebordet eller på golfbanan om ditt liv – att du inte haft något??? Att du aldrig blev NÅGON?
Men seniorer har vi i alla fall nästan inga i byggsekten – förutom en och annan envis, identitetslös (dock INTE kastlös(!)) besserwisser som långt efter pensionen biter sig fast vid den enda flock HAN känner till, dvs byggflocken, där han har sitt tydliga rang! Här fortsätter han allmer desperat – och genom att kalla sig “konsult” – att hävda sig själv, sin forna identitet och sina fornnordiska kunskaper i t ex finita-elementmetoden på räknesticka…
Konservativ – byggbranschen???? Vi LYSSNAR åtminstone – på vissa…
Vi är duktiga på att lyssna på de ”unga” i branschen. En som är 45 år, har arbetat 20 år i branschen, sista året som mellanchef – klart lyssnar vi på HONOM. En sådan ungdom har säkert nya fräscha perspektiv och idéer att komma med…På den som är 55+ lyssnar vi också högaktningsfullt – sen skiter vi lika högaktningsfull i vad HAN sagt! Ceremonier där 55+are hedras genom att de tillåts tala inför oss andra är främst till för att visa vår respekt och vördnad inför dessa ungdomar som varit så lääääänge i branschen och fortfarande inte blivit utsedda till “unga byggchefer”". Dessa talare har sällan något – i modern tid – applicerbart att säga… och även då de har det så kommer vi ändå aldrig ihåg efteråt vad det var – bara VILKA andra personer vi kliande på ryggen i pausen!
Efter att väntat 20 år i branschen på att få ta egna beslut – vet vi ju redan hur vi skall göra, dvs så “som de andra alltid har gjort före mig”…. Inskolade och hjärntvättade bibehåller vi så en bransch garanterat fri från impulser och andra “störningar” utifrån den omvärld – som vi en gång själva var en del av…!
Så, “företagsamma” ungdomar på 45+ har vi gott om i byggsekten…
Därför behöver vi inga fler ungdomar till vår bransch. – Skicka dem till IT-branschen – först! Så det blir folk av dom…Fördomar – jag….???









Senaste kommentarer